Los profesores de una importante universidad dicen que han sido “presionados” para que firmen compromisos contra la transfobia y declaren sus pronombres.
La Universidad de Exeter pidió a su personal la semana pasada que firmara un “compromiso de profesionales inclusivos” para demostrar “alianza” con los estudiantes transgénero, informó el Sunday Telegraph.
El documento en línea solicita al personal que haga seis promesas para demostrar que es “el tipo de persona en la que las personas LGBTQ+ pueden confiar y sentirse seguras con ella”.
Estas incluyen la promesa de “afirmar al personal y a los estudiantes trans”, así como a los expertos externos, mediante el uso de nombres y pronombres elegidos.
También se le pide al personal que busque las contribuciones de las personas LGBTQ+ a su materia de enseñanza.
En la foto: Dr. Edward Skidelsky, profesor de filosofía en la Universidad de Exeter
La Universidad de Exeter pidió a su personal la semana pasada que firmara un “compromiso de profesionales inclusivos” para demostrar “alianza” con los estudiantes transgénero.
Se les anima a “educarse” sobre cómo las “microagresiones, los silbatos para perros y los temas de conversación” pueden ser perjudiciales para las personas LGBTQ+.
Se le pide al personal que muestre “alianza” a la comunidad compartiendo sus pronombres cuando sea apropiado.
Y también se les pide que estén “firmemente en contra” de la transfobia y la “acefobia”, definida como la discriminación contra las personas asexuales.
Exeter, parte del Grupo Russell, dijo que el documento fue elaborado por el “grupo de colegas y estudiantes” LGBTQ+ del campus y no está afiliado a ningún otro plan.
Sin embargo, Exeter es miembro del controvertido Índice de Igualdad en el Lugar de Trabajo de Stonewall, que clasifica a los empleadores según su simpatía LGBTQ+.
El plan Stonewall ha sido criticado por impulsar una ideología de género muy controvertida en organizaciones y empresas públicas.
Ayer, académicos dijeron que las promesas de Exeter harían que el personal crítico en materia de género fuera vulnerable a ser atacado por activistas.
El Dr. Edward Skidelsky, profesor de filosofía, dijo al Sunday Telegraph: “Esquemas como este son coercitivos y pretenden presionar a las personas que son críticas con respecto al género”.
‘Se te hará visible si te registras porque se mostrará una insignia en tu perfil de personal. Entonces, si no firma, puede ser identificado fácilmente y significa que posiblemente será el objetivo de los activistas estudiantiles.
Se les anima a “educarse” sobre cómo las “microagresiones, los silbatos para perros y los temas de conversación” pueden ser perjudiciales para las personas LGBTQ+. (Imagen de archivo)
‘Además, las personas críticas con el género querrán tener la libertad de poder referirse a las personas trans por su sexo biológico en ciertos casos. Si alguien es un violador, entonces es ridículo que digas “ella”.
El Comité para la Libertad Académica dijo que el “objetivo del ejercicio” es “dejar fumar y presionar a los disidentes, aquellos que, por implicación, las personas LGBTQ+ no se sentirán seguros con ellos”.
Dijo que es probable que el personal sienta que tiene que firmar el compromiso “porque no hacerlo te convertiría en una mala persona a los ojos de tus colegas”.
Un portavoz de la Universidad de Exeter dijo: ‘Esta iniciativa es totalmente voluntaria, impulsada por nuestra red de personal independiente y coordinada por la Universidad para que los colegas muestren su apoyo a los miembros de nuestra comunidad.
‘No tiene vínculos con ningún programa externo, no es coercitivo ni excluyente, y a los colegas no se les pide que se registren, pero son libres de hacerlo si así lo desean.
“Esto es similar a otras iniciativas de alianza apoyadas en la universidad”.